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初入职场员工满意度报告发布 “90后”最期待住房补助
来源:未知 作者:admin 发布时间:2018-11-10 14:30 浏览量:

  东方网8月27日消息:据《新闻晚报》报道,昨天,招聘网站人人校招发布了《2013初入职场员工满意度调研报告》。报告显示,k8.com,初入职场的90后对薪酬满意度的整体情况不佳,明确表示对目前薪酬满意的样本比例仅为24.68%,其中职场新人最期待的员工福利是“住房补助”。

  本次调研系针对工作两年内的高校毕业生群体开展员工满意度调查。调研共收到有效问卷7万余份。数据显示,初入职场员工薪酬满意度的整体情况不佳。五成初入职场员工薪酬处于2000-4000元范围内,小于2000元比例为15.55%。税前月薪在2000-4000元范围内的样本比例最高,为51.07%,月薪在4000-6000元范围的样本比例次之,为18.08%。明确表示对目前薪酬满意的样本比例仅为24.68%。

  值得注意的是,报告还显示了近六成初入职场员工工作两年内未获加薪机会,而得到晋升机会的比例更低,只有21.48%的“职场新人”得到过一次及一次以上的提拔。在对初入职场员工福利状况的调查中,凯发娱乐备用网址恒大淘宝发公告20.47%的调研样本表示住房补助是其最期望的福利待遇,公告掘金|两公司披露台风“山竹”影响一批公司拟大额,而为员工提供住房补助的企业只占总样本的7.69%。

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